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El portafolio de servicios que integra el proceso de reclutamiento y selección que seguimos consiste en lo que se muestra en el gráfico siguiente: |
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Automatice sus procesos de gestión del talento humano y hágalos más eficientes |

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¿Sabe con precisión cuál es la contribución de cada puesto de su estructura organizacional con los resultados que obtiene su empresa? |
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Desarrollamos el SOFTWARE que mejor se ajusta a lo que necesita... |

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DESCRIPCIÓN DE PUESTOS alineados al BSC |
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¿Necesita más información al respecto? Haga clic aquí |
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¿En qué consiste el servicio de Reclutamiento y Selección de Personal de CADIE? |
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Reclutamiento de Candidatos |

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Publicación de vacantes de puestos a reclutar en las bolsas de trabajo con mayor oferta de candidatos, tanto en internet como en otros medios especializados (de acuerdo a las vacantes que deban cubrirse) |
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► Estudio del currículum vitae ► Análisis de solicitud con enfoque al puesto |
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Análisis preliminar del perfil de cada candidato |

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► Indicadores demográficos ► Experiencia y conocimientos generales ► Validación de estabilidad laboral ► Aspiraciones profesionales ► Compatibilidad empresa – persona ► Expectativa salarial ► Análisis prospectivo del desempeño que tendrá |
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Entrevista estratégica |

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► Análisis DISC (compatibilidad puesto-persona) ► Análisis de personalidad (prueba Lüscher y 16PF) ► Análisis de habilidades gerenciales y manejo de relaciones humanas (prueba Moss) ► Análisis de CI (prueba Terman) |
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Análisis psicométrico |

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Viabilidad de cada candidato para continuar en el proceso de selección, identificando las competencias laborales que posee y el nivel de compatibilidad que tiene respecto al puesto por el cual está compitiendo. |
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Evaluación de Resultados preliminares |

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► Aplicación de exámenes médicos (con enfoque laboral) ► Aplicación de estudio socioeconómico ► Análisis FODA |
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Análisis post evaluación preliminar |

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► Presentación de ternas para cada vacante de nivel operativo no técnico, supervisores y gerentes de áreas funcionales tipo. ► Presentación individual de candidatos para vacantes de puestos técnicos y/o para gerencias especializadas, así como para niveles directivos. |
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Integración de expedientes para presentar al Cliente |

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Evalúe a fondo el desempeño de su personal |
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Información y contratación de servicios: |
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Teléfono/Fax: 5924 36 14 Correo: atencionaclientes@cadie.com.mx |

